在校党委和校行政的高度重视和人文关怀下，在各职能部门及学院的大力支持和帮助下，在校医院全体医务人员的共同努力下，我们按照学校保健委员会工作的统一部署，于10月10日至11月7日对全校在职教职工进行了为期近一个月的健康体检工作，现已顺利结束。根据对此次体检的信息统计和结果分析形成总结，具体情况报告如下：
一、参检人员基本情况
全校在职教职工应检2100人，实检1598人，参检率为76.1%。
二、体检异常情况统计
高血压 396人 ，占参检人群率18.89%；
血糖异常（糖尿病 ）144人，占参检人群率9%；
高脂血症 474人，占参检人群率29.66%；
体重超标 554人，占参检人群率34.66%；
脂肪肝 421人，占参检人群率26.31%；
肝囊肿118人，占参检人群率7.38%；
肝血管瘤39人，占参检人群率2.43%；
肝功能异常353人，占参检人群率22.06%；
肝胆结石 153人，占参检人群率9.57%；
胆囊息肉 72人，占参检人群率4.5%；
肾结石328人，占参检人群率为20.5%；
高尿酸血症 199人，占参检人群率为12.44%；
眼底动脉硬化91人，占参检人群率5.69%；
咽喉部慢性疾病267人，占参检人群率16.69%；
痔疮529人，占参检人群率33.10%。
三、体检异常情况分析
此次在职教职工的体检结果出来后，我们通过统计分析发现，大家存在的健康问题与我国人群疾病谱基本一致，具体呈现以下特点：
1、我校在职教职工高血压、糖尿病、高脂血症、胆囊疾病等发病率与全国平均水平基本一致。
2、男教职工各种疾病发病率均高于女教职工。这与男教职工社会活动多，体育锻炼少，不良的生活嗜好多，追求健康的生活方式意愿不强等因素有关；40至60岁年龄段的病率均高于40岁以下年龄段的教职工。
3、体重超标、脂肪肝、空腹血糖受损几项检查指标，30至40岁年龄段的教职工明显高于30岁以下的，低于40岁以上的，这个现象符合疾病的发生一般规律。
4、本次体检发现甲状腺肿瘤2人，性质待定。
5、代谢性疾病发病率高，发病年龄越来越早；慢性病和高危人群基数越来越大等。
6、由于在职教职工参检项目不一致和不完整，体检信息管理软件还不够完善，导致体检统计结果和发病率可能有一定的误差。参检率为76.10%，全校教职工的健康与保健意识还有待提升。
四、下一步工作设想
为了更好的为教职工健康服务，真正做到“您的健康由我们护航，学校的健康由你们创造”。我们建议做好以下三个方面工作：
1.根据疾病谱的变化，增加和优化体检项目，提升健康体检的有效性和针对性。从今年体检中发现，各种肿瘤发病率大幅度提高，严重威胁着广大教职工的身体健康，在今后的体检项目设计上，建议加强肿瘤的筛查力度，做到有病“早发现、早诊断、早治疗”。
2.充分利用体检信息管理系统，提高体检服务质量，使其长效化和信息化。本次全校教职工体检工作最大的亮点是：启用了“医院信息管理系统”之体检模块，优化工作流程，使体检工作更加科学化。参检人员在一周后就可登录校医院网站主页的“教师职工体检查询”栏查阅到本人的电子体检结果报告，并可终生保存。此举得到了大家的广泛认可。
3.加强健康宣教工作的力度、广度和深度，做好预防和保健工作。加大教职工健康知识的宣传和健康技能培训及普及，加强慢病管理和高危人群的行为干预，提高教职工对各类多发病的认知能力，普及健康生活理念，促进健康生活方式的养成，真正做到治病于未发之时。
专此报告